Utilice una tarjeta de presentar una gratificación de Navidad
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Utilice una tarjeta de presentar una gratificación de Navidad
Repartir anual de las pagas de Navidad pueden presentar las empresas con algunos retos únicos. Dado que los bonos son por lo general no es el mismo en todos los ámbitos, deben ser entregados de forma discreta para evitar los conflictos de oficina. A veces, sólo a los empleados elegir recibir una bonificación o incentivos se otorgan en distintas cantidades. Si bien es importante recompensar a aquellos que lo merecen, algunos empleados pueden sentirse insultados si son conscientes de que otros recibieron más de lo que hizo.
Una gran manera de disimular una bonificación de vacaciones es incluirlos en las tarjetas navideñas de la empresa. Como todo el mundo a que recibirá una tarjeta, aparecerá como si todos los empleados están recibiendo la misma cosa. Esta estrategia ofrece a las empresas una manera discreta para entregar bonos sin ofender a los que no están recibiendo uno. Además de entregar el bono monetario, una tarjeta también ofrece a los empleadores la oportunidad de agradecer personalmente a los empleados por su duro trabajo y dedicación.
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